Jubilación parcial: Quién puede acogerse a ella y cómo queda en 2024
La jubilación parcial es una modalidad de jubilación que puede ser ideal para que, cuando se llega a cierta edad, el trabajador se vaya adaptando a la…
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Si nuestro currículum ha logrado su objetivo, muy probablemente el siguiente paso sea enfrentarte a una entrevista de trabajo. Una última y definitiva prueba en la que,…
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Sin duda, el asunto de la protección de datos de los clientes por parte de las empresas es algo que preocupa a todas las organizaciones. En este…
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Los días de asuntos propios son un derecho que pueden disfrutar algunos trabajadores para ausentarse del trabajo. Estos días, dependiendo de los casos, pueden ser o no…
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A veces no queda más remedio que prescindir de trabajadores que no cumplen las normas de la empresa o que incurren en faltas especialmente graves; es lo…
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El absentismo laboral supone un problema grave para las empresas, teniendo un impacto directo sobre la productividad y los costes empresariales y, por tanto, lastrando por ello…
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Desde hace unos años, todas las empresas tienen la obligación de llevar un control horario de sus trabajadores. Una premisa que ha supuesto un problema para muchos;…
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No es algo nuevo pero en los tiempos que corren, en los que se ha normalizado el teletrabajo y cada vez se realizan más entrevistas de trabajo…
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Se trata de una herramienta valiosa para gestionar y mejorar el rendimiento de los empleados dentro de una organización. Incluso los autónomos y micropymes pueden incorporar algún…
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